▶ 책 소개
너무 유명한 책이다.
인맥관리 관련 고전이라고 해도 무방할 정도로 유명한 책이다.
자기계발서를 나름 읽었는데 이 책에서 소개되는 내용이 다른 책에서도 반복적으로 소개된 다는 것을 알 수 있다.
목차만 완벽하게 습득해도 대인관계가 많이 개선 될 것이다.
▶한 줄 수식어: 사람의 마음을 얻는 기술, 데일 카네기의 ‘인간관계론'을 읽고 나서
▶한 줄 평: 목차를 출력해서 잘 보이는 곳에 부쳐라
▶키워드: 논쟁, 관심, 호감, 칭찬, 이름
▶ 교훈
상대방의 입장에서 생각하면 된다.■서두
▶읽게 된 계기: 쉽게 번역되었다는 홍보 문구를 접하고 구매하게 되었다.
▶작가소개, 출처: 리디북스
지은이: 데일 카네기 (Dale Carnegie)
1888년 미국 미주리에서 가난한 농부의 아들로 태어났다. 워린스버그 주립 사범대학을 줄업한 후 교사와 세일즈맨 등으로 사회생활을 시작했으나 실패를 거듭했다.
그러던 중 1912년 뉴욕 YMCA에서 성인을 대상으로 화술 강의를 하면서 인생의 전환점을 맞이했다. 카네기의 강의는 누구나 쉽게 배우고 실생활에 적용할 수 있어서 선풍적인 인기를 끌었다.
이 강의를 바탕으로 오랫동안 대인관계 사례를 수집하고 연구하여 집필한 책이 바로 『인간관계론』이다. 이 책은 전 세계적으로 수천만 부나 판매되는 기록을 세웠다.
또한 카네기 연구소를 설립해 인간관계와 자기계발 분야에 큰 업적을 남겼다. 처세술, 화술, 리더십 등에 대한 그의 가르침은 시대를 초월해 현대인들에게 큰 도움을 주고 있다.
옮긴이: 좋은번역
전문 번역가 그룹으로 다양한 전공 분야의 실력자들이 활동하고 있다. 현대적인 감각에 맞는 번역, 누구나 쉽게 읽고 이해할 수 있는 번역을 위해 힘쓰고 있다.
감수: 이재범(핑크팬더)
13권의 책을 쓴 저자이자 네이버 책 분야 파워블로거이다. 인터넷상에서 ‘핑크팬더’라는 닉네임으로 유명하다. 2009년부터 읽은 책을 모두 리뷰하여 네이버 블로그 ‘천천히 꾸준히’에 올렸다.
지금까지 올린 책 리뷰만 1,700개가 넘는다. 여기에 600개의 영화 리뷰와 250개의 드라마 리뷰도 올렸다. 느낀 대로 가감 없이 솔직하게 리뷰를 쓰고 있다. 또한 객관적인 책 리뷰로 독자의 책 선택에 도움을 주고 있다.
시대를 초월한 인간관계의 바이블! 인간관계가 힘든 분들이 읽어야 할 단 한 권의 책! 친구를 만들고 사람들을 다루는 방법은 과거나 지금이나 늘 사람들의 고민거리였다. 책이 출간된 지 80년이 넘은 지금도 많은 사람들이 이 책을 찾아 읽는 이유다. 고전은 시간이 흘러도 사람들에게 그 가치를 인정받는다. 인간관계에 대한 통찰은 시간이 지나도 달라지지 않기 때문이다. 과거보다 더 많은 사회생활을 해야 하는 현대인에게 인간관계는 중요하다. 개인의 전문지식보다 사람을 대하는 능력이 더 중요하게 평가되는 시대가 되었기 때문이다. 현대인은 인간관계로 스트레스를 받는 일이 많아졌다. 이 책으로 인간관계에 대한 우리의 고민이 대다수 해결될 것이다. 심지어 워런 버핏도 이 책을 읽고 인생을 바꿨다고 말한다. 처세술, 화술, 리더십에 대한 데일 카네기의 가르침은 시대를 초월하여 현대인들에게도 큰 도움을 준다. 이 책은 현대적인 번역과 세련된 편집으로 학생, 주부, 직장인까지 누구나 쉽고 재미있게 읽을 수 있도록 구성되었다. 데일 카네기의 이야기와 가르침을 들어 보자.
■본문
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▶ 감상 내용
사람의 마음을 얻는 기술, 데일 카네기의 ‘인간관계론'을 읽고 나서
자기계발서에 관심이 조금이라도 있다면 ‘데일 카네기'라는 이름을 들어보았을 것이다. ‘인간관계론’ 처세술의 고전이 된 책인데 우연히 번역이 깔끔하게 잘되었다는 홍보 문구를 보고 구매하게 되었다.
비교군이 없기에 번역의 훌륭함은 모르겠다. 읽는데 무난하고 불편함이 없었다. 주기적으로 읽을 목적으로 이북으로 대여가 아닌 구매를 했다.
누군가의 몇 년 간의 노하우를 단돈 4,950원에 얻었다.
자기계발서이면서 현실에서 실천을 중시하는 내용이다 보니 자연스럽게 밑줄을 많이 치게 된다.
이런 류의 책은 사실 목차가 전부인데 세부 내용은 목차를 설명하기 위해서 사례를 드는 수준이다.
목차가 정리되어 있지만 어떤 부분은 내용을 알 수 없는 것으로 되어 있다. 그래서 직접 읽으면서 자신만의 목차를 만들어서 출력하여 잘 보이는 곳에 붙혀 실생활에 응용하면, 상당히 좋을 것이다.
인간관계의 기본 원칙
비판하거나, 비난하거나, 불평하지 말라.
솔직하게, 진심으로 칭찬하라.
상대방에게 열렬한 욕망을 불러일으켜라.
사람의 호감을 얻는 방법
상대방에게 진심으로 관심을 가져라.
미소를 지어라.
상대방의 이름을 기억하라. (상대방의 이름은 그에게 가장 달콤하고 중요하다.)
상대방의 이야기에 귀를 기울여라.(상대방이 자신에 대해 이야기하도록 만들어라.)
상대방의 관심사에 대해 이야기하라.
상대방이 중요한 사람이라고 느끼게 만들어라.(진심으로 그렇게 행동하라.)
사람을 설득하는 12가지 방법
논쟁을 피하라.
상대방의 의견을 존중하는 태도를 보여라.(상대방이 틀렸다고 말하지 말라.)
잘못했다면 재빨리, 분명하게 인정하라.
우호적으로 시작하라.
상대방이 “네, 네.”라고 대답하도록 만들어라.
상대방이 많이 얘기하게 하라.
상대방이 스스로 생각해 냈다고 느끼게 만들어라.
상대방의 관점에서 사물을 보려고 노력하라.
다른 사람의 생각과 욕망에 공감하라.
고상한 동기에 호소하라.
당신의 생각을 극적으로 연출하라.
도전 정신을 불러일으켜라.
반감 없이 사람을 바꾸는 9가지 방법
칭찬과 감사의 말로 시작하라.
간접적으로 실수를 지적하라.
상대를 비판하기 전에 자신의 잘못을 먼저 이야기하라.
직접적으로 명령하지 말고 질문하라.
상대방의 체면을 세워 주어라.
사소한 발전이라도 칭찬하고, 발전할 때마다 칭찬하라.(”진심으로 인정하고 칭찬을 아끼지 마라.”)
상대방에게 좋은 평판을 주어라.
격려하라.(고쳐주고 싶은 결점은 고치기 쉬운 것처럼 느끼게 하라. 상대방이 했으면 하는 일은 쉬운 일처럼 보이게 하라.)
내 제안을 상대방이 기꺼이 하게 만들어라.
핵심 요약이다. 출력해서 매일매일 낭독하면 자신의 것이 될 것이다.
일부 내용은 본문의 사례와 상세 설명을 읽어야 이해가 되는 부분이 있다. 요지는 상대방의 입장에서 생각하면 된다.
역지사지, 상당히 어려운 건데 그것 자체가 어쩌면 스트레스기 때문이다.
그렇기에 끊임 없이 공부해야 한다. 사람도 사회도 세상도......
▶독서 노트
데일 카네기 인간관계론
데일 카네기 저, 좋은번역 역
이번에 책수레 출판사에서 나온 <데일 카네기 인간관계론>은 지금 시대에 맞는 깔끔한 번역으로 쉽게 잘 읽히고 가독성도 좋다. 청소년들도 쉽게 읽을 수 있다.
2022.09.06.
프린스턴 대학교 총장이었던 존 G. 히븐 박사는 이렇게 말했다. “교육이란 우리가 살아가면서 마주치는 다양한 상황에 대처하는 능력을 키워주는 것입니다.”
2022.09.06.
여러분이 이 책의 처음 세 장을 읽고 나서도 인생의 다양한 상황에 대처하는 능력이 나아지지 않는다면 이 책이 실패작이라고 인정하겠다. 허버트 스펜서가 이야기한 대로 “교육의 가장 큰 목표는 지식이 아니라 행동”이기 때문이다. 이 책은 행동을 위한 책이다. 데일 카네기
2022.09.06.
마법 같은 조건은 무엇일까? 그것은 배우고자 하는 절실한 욕구다. 다시 말해 대인관계 능력을 키우겠다는 단호한 결단이다
2022.09.07.
“내 인기, 내 행복, 내 수입은 사람을 대하는 능력에 달려 있다.”
2022.09.07.
배움은 능동적인 과정이다. 우리는 행동하면서 무언가를 배운다. 그러므로 이 책에서 말한 원칙을 완전히 익히고 싶다면 기회가 날 때마다 써먹어야 한다. 그렇지 않으면 금방 잊어버린다. 직접 사용한 지식만이 기억에 남는다.
2022.09.07.
이야기의 요점은 무엇일까? 크로울리 같은 범죄자도 절대로 자신을 나쁘게 생각하지 않는다는 사실이다. 이런 사고방식을 가진 범죄자는 얼마든지 있다. 하물며 우리 같은 보통 사람은 말할 것도 없다.
2022.09.07.
나는 유감스럽게도 40세가 되어서야 깨닫기 시작했다. 인간은 어떤 잘못을 저질러도 절대로 자기가 나쁘다고 생각하지 않는다는 사실을 말이다.
2022.09.07.
비난은 아무 쓸모가 없다. 상대방은 곧바로 방어태세를 갖추고 자신을 정당화하기 때문이다. 비난은 위험하다. 사람들의 자존심에 상처를 주고 적개심을 불러일으키기 때문이다.
2022.09.07.
비난은 집비둘기와 같아서 언제나 자기 집으로 돌아오는 법이다.
2022.09.07.
비판은 위험한 불씨와 같다. 자존심이라는 화약고에 불을 붙여 폭발을 일으킨다
2022.09.07.
비판하거나, 비난하거나, 불평하지 말라. Don’t criticize, condemn and complain.
2022.09.07.
“인간의 모든 행동은 두 가지 동기, 즉 성적 충동(sex urge)과 위대해지고 싶은 욕망(the desire to be great)에서 나온다.”라고 말했다.
2022.09.07.
“인간 본성 깊이 숨겨진 충동은 중요한 사람이 되고 싶은 욕망(the desire to be important).”이라고 말했다. ‘중요한 사람이 되고 싶은 욕망’이라는 말을 기억하라
2022.09.07.
“인간 본성의 가장 근본적인 원리는 인정받으려는 갈망이다.”
2022.09.07.
“나에게는 사람들의 열정을 불러일으키는 능력이 있어요. 이것이 나의 가장 귀중한 자산이죠. 다른 사람의 장점을 끌어내는 데는 칭찬과 격려가 최고예요. 꾸지람만큼 사람의 사기를 꺾는 건 없어요. 나는 누구도 비판하지 않아요. 일하고 싶은 동기를 부여해야 한다고 믿거든요. 그래서 나는 잘한 일을 칭찬하려고 노력해요. 절대로 잘못을 지적하지 않아요. 누군가가 한 일이 마음에 들면 나는 진심으로 그 일을 인정하고 칭찬을 아끼지 않아요.”
2022.09.07.
솔직하게, 진심으로 칭찬하라. Give honest, sincere appreciation.
2022.09.07.
세상 모든 사람은 자기가 원하는 것에만 관심이 있다.
2022.09.07.
상대방의 마음을 움직이는 방법은 간단하다. 상대방이 원하는 것을 어떻게 얻을 수 있는지 말해 주면 된다.
2022.09.07.
인간관계에 대한 멋진 충고가 있다. “성공 비결이 있다면, 상대방의 관점에서 사물을 보는 능력이다.” 자동차왕 포드의 말이다. 얼마나 간단하면서도 알기 쉬운가!
2022.09.07.
상대방에게 열렬한 욕망을 불러일으켜라 Arouse in the other person an eager want.
2022.09.07.
1. 비판하거나, 비난하거나, 불평하지 말라. 2. 솔직하게, 진심으로 칭찬하라. 3. 상대방에게 열렬한 욕망을 불러일으켜라.
2022.09.07.
다시 말하면 2년 동안 다른 사람의 관심을 끌려고 애쓰는 것보다, 두 달 동안 다른 사람에게 관심을 기울이는 것이 훨씬 더 많은 친구를 사귈 수 있다는 뜻이다.
2022.09.07.
“다른 사람에게 관심이 없는 사람은 살아가는 동안 큰 어려움을 겪고, 다른 사람에게 큰 상처를 준다.
2022.09.07.
인간의 실패는 이런 유형의 사람들로부터 발생한다.”
2022.09.07.
‘나를 보러 이렇게 많은 사람들이 오다니 정말 고마운 일이야. 덕분에 나는 내가 하고 싶은 일을 하면서 먹고살 수 있지. 오늘도 최고의 연기를 보여 드려야지.’
2022.10.03.
누군가에게 진심으로 관심을 가진다면 그의 관심, 시간, 협력을 얻어낼 수 있다는 사실을 말이다. 심지어 그가 아무리 유명한 사람이라고 하더라도 가능하다.
2022.10.03.
로마의 시인 푸블릴리우스 시루스는 이렇게 말했다.
2022.10.03.
“다른 사람이 우리에게 관심을 가질 때 우리는 비소로 그들에게 관심을 가진다.” “We are interested in others when they are interested in us.”
2022.10.03.
비난과 비판도 그만두기로 했어요. 이제 비난 대신 감사와 칭찬을 합니다. 내가 바라는 것을 말하지 않고 다른 사람의 입장에서 생각하죠. 이런 것들이 내 인생을 완전히 바꾸어 놓았어요. 나는 수입도 늘고 좋은 친구도 많은 행복한 사람이 되었어요. 더 바랄 것이 없을 정도랍니다.
2022.10.03.
사람의 호감을 얻는 방법 2 미소를 지어라. Smile.
2022.10.24.
사람의 호감을 얻는 방법 3 상대방의 이름을 기억하라. 상대방의 이름은 그에게 가장 달콤하고 중요하다
2022.10.24.
그녀는 자기 이야기를 들어줄 사람이 필요했을 뿐이다. 자기가 가 본 곳을 얘기하고 자랑하고 싶었던 것이다. 그녀가 비정상인 걸까? 아니다. 많은 사람들이 그렇다.
2022.10.24.
이처럼 진심으로 경청하는 태도는 우리가 누군가에게 해줄 수 있는 최고의 찬사 중 하나다.
2022.10.24.
유명인사들만 이야기를 잘 들어주는 사람을 원하는 건 아니다. 평범한 사람도 마찬가지다.
2022.10.24.
“남에게 대접을 받고자 하는 대로 너희도 남을 대접하라.” - 마태복음 7장 12절 -
2022.10.24.
1. 상대방에게 진심으로 관심을 가져라. 2. 미소를 지어라. 3. 상대방의 이름을 기억하라. 상대방의 이름은 그에게 가장 달콤하고 중요하다. 4. 상대방의 이야기에 귀를 기울여라. 상대방이 자신에 대해 이야기하도록 만들어라.
2022.10.24.
5. 상대방의 관심사에 대해 이야기하라. 6. 상대방이 중요한 사람이라고 느끼게 만들어라. 진심으로 그렇게 행동하라.
2022.10.24.
“자신의 의지에 반해 승복한 사람은 생각을 바꾸지 않는다.” “A man convinced against his will is of the same opinion still.
2022.10.24.
“미움은 미움으로 해결할 수 없다. 오직 사랑만으로 해결할 수 있다
2022.10.24.
벤저민 프랭클린의 자서전을 읽어 보라.
2022.10.25.
바로 논쟁은 인생에 도움이 안 된다는 것이죠. 상대방의 관점에서 바라보고 상대방이 “네, 네.”라고 답하게 만드는 게 훨씬 이익이라는 것도요.
2022.10.26.
사람을 설득하는 방법 6 상대방이 많이 얘기하게 하라. Let the other man do a great deal of the talking.
2022.10.26.
그를 동정하고 공감하는 마음을 가져야 한다.
2022.10.26.
“인간은 누구나 동정을 갈망한다. 아이들은 동정을 받으려고 상처를 보여 주기도 한다. 심지어 자해하기도 한다. 어른도 마찬가지다. 불행에 대한 ‘자기 연민(Self-pity)’은 누구에게나 보편적으로 있다.”
2022.10.27.
사람을 설득하는 12가지 방법 | 1. 논쟁을 피하라. 2. 상대방의 의견을 존중하는 태도를 보여라. 상대방이 틀렸다고 말하지 말라. 3. 잘못했다면 재빨리, 분명하게 인정하라 4. 우호적으로 시작하라. 5. 상대방이 “네, 네.”라고 대답하도록 만들어라.
2022.10.27.
상대방이 많이 얘기하게 하라. 7. 상대방이 스스로 생각해 냈다고 느끼게 만들어라. 8. 상대방의 관점에서 사물을 보려고 노력하라. 9. 다른 사람의 생각과 욕망에 공감하라. 10. 고상한 동기에 호소하라. 11. 당신의 생각을 극적으로 연출하라. 12. 도전 정신을 불러일으켜라
2022.10.27.
6. 상대방이 많이 얘기하게 하라.
2022.10.27.
반감 없이 사람을 바꾸는 9가지 방법 | 1. 칭찬과 감사의 말로 시작하라. 2. 간접적으로 실수를 지적하라. 3. 상대를 비판하기 전에 자신의 잘못을 먼저 이야기하라. 4. 직접적으로 명령하지 말고 질문하라. 5. 상대방의 체면을 세워 주어라. 6. 사소한 발전이라도 칭찬하고, 발전할 때마다 칭
2022.10.30.
칭찬하라. “진심으로 인정하고 칭찬을 아끼지 말라.” 7. 상대방에게 좋은 평판을 주어라. 8. 격려하라. 고쳐주고 싶은 결점은 고치기 쉬운 것처럼 느끼게 하라. 상대방이 했으면 하는 일은 쉬운 일처럼 보이게 하라. 9. 내 제안을 상대방이 기꺼이 하게 만들어라.
2022.10.30.
▶ 독서 대상 - 사회 생활을 하는 모든 사람
▶ 추천 여부 - 강력하게 추천합니다. 핵심 요약을 자신의 입맛에 맞게 작성 후 출력 후 매일 매일 낭독해보세요.
■말미
▶목차
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제1부 인간관계의 기본 원칙
1-1. 꿀을 얻으려면 벌통을 걷어차지 마라
1-2. 사람을 다루는 비결
1-3. 상대방에게 열렬한 욕구를 불러일으켜라
제2부 사람의 호감을 얻는 6가지 방법
2-1. 어디서나 환영받는 사람이 되는 방법
2-2. 좋은 인상을 주는 쉬운 방법
2-3. 상대방의 이름을 기억하라
2-4. 즐거운 대화를 나누는 방법
2-5. 사람들의 관심을 끄는 방법
2-6. 사람들의 마음을 사로잡는 방법
제3부 사람을 설득하는 12가지 방법
3-1. 논쟁을 피하라
3-2. 적을 만들지 말라
3-3. 잘못을 인정하라
3-4. 상대방을 설득하는 지름길
3-5. 소크라테스의 비결
3-6. 불평불만을 잠그는 안전밸브
3-7. 협력을 얻어내는 방법
3-8. 기적을 만드는 방법
3-9. 모든 사람이 원하는 것
3-10. 모든 사람이 좋아하는 호소법
3-11. 영화나 드라마처럼 연출하라
3-12. 어떤 방법도 통하지 않을 때 최후의 수단
제4부 반감 없이 사람을 바꾸는 9가지 방법
4-1. 칭찬과 감사의 말로 시작하라
4-2. 미움 받지 않고 비판하는 방법
4-3. 내 잘못을 먼저 이야기하라
4-4. 명령을 좋아하는 사람은 없다
4-5. 상대방의 체면을 세워 주어라
4-6. 사람들을 성공으로 이끄는 방법
4-7. 개에게도 좋은 이름을 붙여 주어라
4-8. 고치기 쉬운 잘못으로 느끼게 하라
4-9. 사람들이 기쁜 마음으로 협력하게 만드는 방법
#데일카네기 #자기계발서
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